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Prefeito Daniel Alonso e chefe de gabinete Levi acenam com propostas para a categoria

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ATUALIZADA EM 15/04/23 – 02H46
CORREÇÃO DE TEXTO


O ESPAÇO ESTA ABERTO PARA MANIFESTAÇÃO DO SINDICATO DA CATEGORIA.

Encontro na manhã desta quarta, dia 12, estabeleceu reajuste de 6% nos salários e aumento de 10,93% no vale-alimentação. Auxílio-saúde aos aposentados vai ter aumento de 27,7%

NOTA NEGATIVA DA REUNIÃO FOI A EXCLUSÃO DE REPRESENTANTES DA CATEGORIA NA DISCUSSÃO DA PROPOSTA. TAMBÉM FAZEM PARTE DO CONJUNTO DO PODER DECISÓRIO DA COMUNIDADE E COMO QUALQUER VEREADOR OU O PREFEITO, TEM DIREITO DE OPINAR, MAS FICARAM DE FORA DA NEGOCIAÇÃO.

A administração municipal Daniel Alonso e os vereadores de Marília definiram, na manhã desta quarta-feira, dia 12 de abril de 2023, o índice para aumento real nos salários dos 5.531 servidores municipais, extensivo aos aposentados do Instituto de Previdência do Município de Marília (Ipremm). Conforme está descrito no projeto de Lei protocolado na secretaria legislativa da Câmara Municipal de Marília, o reajuste proposto chega a quase dois pontos percentuais acima da inflação do período – calculada tanto pelo IPCA, de 4,65%, quanto pelo INPC, de 4,36%. “Propomos o reajuste de 6%, que repõe as perdas dos últimos 12 meses, e ainda agrega quase dois pontos de ganho real”, garantiu o prefeito municipal de Marília, Daniel Alonso. O chefe do Poder Executivo informou que a proposta de aumento salarial é datada de 1º de abril, significando que, uma vez aprovada pelo Legislativo, os valores serão honrados na próxima folha de pagamento, paga em maio.

De acordo com as observações do chefe de gabinete do governo municipal, Levi Gomes, a política salarial dos servidores sempre foi e continuará sendo uma das prioridades do trabalho do prefeito Daniel Alonso. “Aliás, em 94 anos de história política-administrativa de nossa cidade, o prefeito Daniel foi o único a implantar o plano de cargos e salários, corrigindo distorções históricas e instituindo na Lei Orgânica do Município a valorização do funcionalismo municipal, bem como o reconhecimento por mérito, formação, dedicação e empenho”, garantiu.

Estudos financeiros e análises técnicas desenvolvidos pelas Secretarias Municipais da Fazenda, de Planejamento Econômico, da Administração, Procuradoria Geral do Município, bem como projeções de impactos previdenciários junto ao Ipremm, permitiram, de forma responsável e segura, a concessão de reajuste de 6% aos servidores públicos municipais ativos, inativos e pensionistas. “Para o vale-alimentação, autorizamos um aumento de 10,93%, passando dos atuais R$ 550 para R$ 610. Aos aposentados, que recebem o subsídio de caráter indenizatório a título de assistência médico-social – que popularmente chamamos de auxílio-saúde – estamos autorizando um reajuste de R$ 100, passando de R$ 360 para R$ 460, a partir de 1º de abril”, detalhou o prefeito Daniel. Especificamente para o auxílio-saúde, o aumento autorizado pelo chefe do Poder Executivo chega a quase 30% ( 27,77%). O projeto de Lei com a nova política salarial foi protocolado na Câmara Municipal de Marília.

Licença-prêmio

O chefe de gabinete Levi Gomes destacou que o pagamento de licença-prêmio – benefício exclusivo aos servidores municipais que permite o depósito de um salário referência da ativa a cada cinco anos trabalhados – e que desde 2007 estava atrasado, hoje encontra-se em dia. “Pagamos as licenças-prêmios rigorosamente dentro do prazo. Além do vale-alimentação, cada servidor recebe uma cesta de alimentos com quase 40 itens alimentícios de primeira necessidade, como arroz, feijão, proteína, farinha, que totaliza benefício indireto de R$ 340”, destacou.

O prefeito Daniel Alonso reiterou o seu compromisso com a valorização do funcionalismo municipal e que entre 2017 a 2022 a política de remuneração dos servidores públicos está em crescente consolidação. “Sempre autorizamos aumentos reais para garantir o poder de ganho dos funcionários. Continuaremos com a valorização permanente, inclusive já estamos projetando a realização de novos concurso”, concluiu Daniel.
COM ASSESSORIA DE IMPRENSA
Foto: Divulgação

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